Till toppen
The 3 steps are Choose table, Choose variable and Show result. You are currently at Välj variabel

Anställda arbetare inom privat sektor (SLP) efter timlöneintervall (total timlön), yrkesområde (SSYK) och kön. År 2000 - 2010

Logotyp för officiell statistik

Välj variabler

Dokumentation av statistiken
Statistikservice, SCB
+46 010-479 50 00
Daniel Widegren, SCB
+46 010-479 64 04
Ja
2011-05-24
Arbetare, privat sektor (SLP):
antal
Arbetare, privat sektor (SLP):
År
Arbetare, privat sektor (SLP):
Stock
Arbetare, privat sektor (SLP):
Nej
Arbetare, privat sektor (SLP):
Nej
Medlingsinstitutet
AM0103P3
Nu har du hamnat på en sida där du ska välja variabler och värden för dessa.
Sökfält för att markera värden i listantotalt , -69.99 , 70.00-79.99 ,

Valda 0 Totalt 12

Valfri variabel
Sökfält för att markera värden i listan0000 samtliga yrken , 4 kontors- och kundservicearbete , 5 service-, omsorgs- och försäljningsarbete ,

Valda 0 Totalt 9

Valfri variabel

Valda 0 Totalt 3

Valfri variabel
Obligatoriskt
Sökfält för att markera värden i listan2000 , 2001 , 2002 ,

Valda 1 Totalt 11

Antal valda celler är:
(maximalt tillåtna antal är 150 000)

Presentation på skärmen är begränsad till 1 000 rader och 30 kolumner

Antal valda celler överstiger tillåtna 150 000

Viktiga fotnoter

Dubbelprick (..) avser att uppgift inte är tillgänglig, för osäker för att anges eller borttagen av sekretesskäl Statistiken baseras på en urvalsundersökning varför siffrorna är behäftade med viss osäkerhet. Jämförelser mellan olika år kan störas av strukturella förändringar och/eller rotation i urvalet. Från och med 2008 års undersökning har klassificerats näringsgren enligt Standard för svensk näringsgrensindelning 2007 (SNI 2007). Tidigare har SNI 2002 använts. Övergången till SNI 2007 stör jämförelser med tidigare års statistikuppgifter, dels p.g.a. en förändrad struktur i urvalet, dels p.g.a. att redovisningsgrupperingen efter näringsgren förändrats.

år

2000

Mätperioden är huvudsakligen 1 september–31 oktober 2000.

2001

Mätperioden är fr.o.m 2001 huvudsakligen september.
Anställda avser de som ingår i löneundersökningen, uppgifterna är avrundade. Följande anställda ingår inte i populationen - Arbetstagare som inte arbetat någon del av mätperioden - Avlönade elever/praktikanter/lärlingar - Anställda i arbetsmarknadspolitiska åtgärder - Betingsanställda, arvodesanställda, projektanställda med okänd avtalad och arbetad tid - Övriga personer med okänd avtalad och arbetad tid eller vars lön huvudsakligen baseras på företagets resultat - Styrelsemedlemmar som ej i övrigt tjänstgör i organisationen/företaget - Cirkelledare/timanställda lärare med enstaka undervisningstimmar utspridda över terminen - Ombordanställda/utlandsanställda Totallön avser lön för arbetad tid samt förmåner, jour- och beredskapsersättning, väntetids- och restidsersättning utanför ordinarie arbetstid och i förkommande fall helglön. Övertidsersättning ingår ej. Privat sektor definieras som privata och offentliga aktiebolag, ekonomiska föreningar/stiftelser, handelsbolag och kommanditbolag samt intresseorganisationer, dessutom finansiella aktiebolag och institutioner. Hit räknas även hushållssektorns ideella organisationer. Anställda definieras som personal med marknadsmässig lönesättning i åldern 18-64 år som arbetat minst en timme under mätperioden. Som arbetare definieras anställda tillhörande LO s avtalsområde. Anställda som går under medarbetaravtalet definieras oftast som tjänstemän och ingår därmed i redovisningen för tjänstemän.

yrkesområde

Kodas enligt SSYK - standard för svensk yrkesklassificering som bygger på den internationella standarden ISCO-88. SSYK bygger på två huvudgrupper, typ av arbete som utförs och de kvalifikationer som krävs. Det är de kvalifikationer som arbetet i fråga fodrar som har betydelse, inte de kvalifikationer som den arbetstagare besitter som utför arbetet. Mer information om yrkesgrupperingen finns på hemsidan www.scb.se/klassifikationer/yreg.asp -Vid jämförelser med tidigare år kan lönenivån för vissa områden ha ändrats kraftigt. Detta gäller främst områden där antalet personer är litet och/eller där det varit stor rotation bland utvalda företag mellan två år.